Insurance Review

Il presidente Federico Serrao illustra i dettagli della riforma che è stata approvata in occasione del congresso straordinario che si è tenuto lo...

Il Gruppo Agenti Generali Italia (Gagi) si proietta nel futuro con il lancio di un nuovo statuto. Il via libera alla riforma è arrivato in occasione del congresso straordinario che si è tenuto lo scorso 5 marzo presso il Teatro del Maggio Musicale Fiorentino, poco prima della convention che ha riunito a Firenze oltre 600 agenti iscritti al gruppo agenti di di Generali...

Longevità, passaggio generazionale, protezione del reddito, gestione dei rischi sanitari: i temi che fino a pochi anni fa erano marginali, oggi...

Il comparto assicurativo mostra segnali non solo di crescita, ma soprattutto di un cambio di paradigma. Per leggere correttamente i cambiamenti in atto è necessario osservare insieme i dati di mercato e l’evoluzione dei canali distributivi. Partiamo dai trend più evidenti. Il primo è il boom dei  rami danni e della protezione: dopo anni di dominio del business vita, la...

Forte di una completa integrazione tra business bancario e assicurativo, e dei risultati raggiunti nel 2025, la compagnia guidata da Virginia Borla...

È l’esempio di una carriera professionale in ascesa, l’espressione di una capacità di interpretare il cambiamento che non si limita alla conquista di un ruolo da top manager al femminile, anche se nel panorama assicurativo italiano tale traguardo rappresenta di per sé un tratto distintivo, anzi eccezionale. Al di là degli incarichi che poche donne difficilmente raggiungono...

L’evoluzione tecnologica che caratterizza il settore assicurativo modifica alla base l’organizzazione del lavoro nelle compagnie. La...

Da una decina d’anni il settore assicurativo vive una trasformazione che lo sta portando ad aprirsi, abbracciando i megatrend sociali, e a vivere una accelerazione tecnologica molto rapida, spinta dalla consapevolezza dei vantaggi in termini di efficienza dei processi e di maggiore capacità previsionale, frutto di una forte propensione all’uso dei dati.Il cambiamento incide...

L’importanza e l’urgenza di un chiarimento governativo agli obblighi di cui all’articolo 23 della legge 40/2025

Due coniugi hanno ereditato una villetta appartenuta a dei parenti, e decidono di metterla in vendita. Dopo aver dato incarico a un’agenzia immobiliare, si susseguono le visite dei potenziali acquirenti, fino a quando una giovane coppia formula una proposta d’acquisto: l’intenzione, dopo aver ristrutturato l’edificio, è di adibirlo a loro dimora abituale.Una volta concordato...

Per ridurre il gap di protezione da eventi estremi, il Reinsurance advisory board di Insurance Europe propone di estendere il ruolo dei privati...

In Francia ha piovuto dal 14 gennaio per 40 giorni consecutivamente. Si tratta della serie più lunga mai registrata nel paese dall’inizio delle misurazioni, nel 1959, secondo Météo France. Le tempeste Goretti, Ingrid, Nils e Pedro si sono susseguite senza soluzione di continuità facendo esondare parecchi fiumi francesi, dalla Bretagna alla costa mediterranea, passando per il...

A 14 anni di distanza dalla sua prima elezione, nel 2012, l’agente trentino è stato riconfermato ancora una volta alla guida del sindacato, nel...

Era il 14 gennaio 2012 quando un allora quarantacinquenne Claudio Demozzi veniva eletto per la prima volta alla presidenza del Sindacato Nazionale Agenti. Fu una vittoria sul filo di lana, arrivata per soli otto voti di scarto: 207 contro i 199 andati allo sfidante, Roberto Salvi. All’epoca Demozzi incarnava il volto giovane dell’intermediazione assicurativa e interpretava...

Se calano le aspettative verso i benefici economici e sociali dell’attività lavorativa, aumenta la ricerca dell’equilibrio nella vita. Secondo...

C'è una transizione silenziosa che caratterizza il mondo del lavoro, con lavoratori anziani ancora attivi e giovani che faticano a entrare ma che stanno determinando con le loro istanze un nuovo modello nel rapporto tra vita e lavoro. Un ruolo centrale è giocato dalla demografia, che rende gli under 35 una “risorsa scarsa”, quindi ambita. Loro, però, hanno priorità diverse...